Das Programm fit2work zielt auf eine gesunde Arbeitswelt ab und kann von Personen mit gesundheitlichen Problemen (fit2work Personenberatung) und von Betrieben (ab einem Mitarbeiter bzw. einer Mitarbeiterin; fit2work Betriebsberatung) freiwillig und kostenfrei in Anspruch genommen werden.

fit2work bietet Beratung und Unterstützung für Personen und Betriebe, wenn gesundheitliche Probleme den Arbeitsplatz gefährden, und soll neue Chancen eröffnen. Als Präventionsprogramm berät die fit2work Personenberatung Menschen, welche  oft oder länger im Krankenstand sind und dadurch Probleme im Job haben,  mit einer körperlichen oder psychischen Beeinträchtigung leben,  befürchten, aus gesundheitlichen Gründen ihren Arbeitsplatz zu verlieren oder  aus gesundheitlichen Gründen arbeitslos sind.

Wesentliche Ziele dabei sind, die  Verhinderung eines Verlusts des Arbeitsplatzes aus gesundheitlichen Gründen bzw. frühzeitige Maßnahmen, um (drohenden) gesundheitlichen Beeinträchtigungen entgegenzuwirken,  Ermöglichung der Wiedereingliederung nach einem langen Krankenstand (Wiedereingliederungsteilzeit)

Das Angebot der fit2work-Personenberatung ist folgendermaßen strukturiert: Erfassung der aktuellen Situation (Ist-Analyse) und Übermittlung von Basisinformationen – auf Wunsch auch anonym (Erstberatung), Arbeitsmedizinische und/oder arbeitspsychologische Abklärung (Basischeck) inklusive spezieller individueller Empfehlungen,  Entwicklung (alternativer) beruflicher Perspektiven (Entwicklungsplan), Erarbeitung von Maßnahmen und Unterstützungsmöglichkeiten zum Erhalt der Arbeitsfähigkeit sowie Unterstützung bei der Umsetzung (Case Management/Intensivberatung) Flankierend erfolgt die Information über mögliche Förderungen, Leistungen und Maßnahmen und bei Bedarf Weiterverweisung bzw. Hilfestellung beim Kontakt mit Institutionen und regionalen Partnerinnen/Partnern. fit2work unterstützt bei der Erstellung eines Maßnahmenplans und bei seiner Umsetzung. In Niederösterreich wird die fit2work-Personenberatung von der ÖSB Consulting in allen Vierteln, an insgesamt 7 Standorten, angeboten. Erwerbstätige Personen sind dabei eine wichtige Zielgruppe, bei der die Möglichkeiten der Personenberatung mit jenen der Betriebsberatung verknüpft werden könnte…..